في إطار زيارته لمحافظة المنيا، اليوم الأربعاء، شهد وزير الموارد المائية والري، هاني سويلم، انعقاد “ورشة عمل متابعة الموسم الصيفي لمحافظتي بني سويف والمنيا”، بحضور عدد من قيادات الوزارة ومهندسي الري بالمحافظتين.
وخلال ورشة العمل، تم عرض تقرير قطاع التفتيش الفني والمالي والإداري عن موقف المنظومة المائية ببني سويف والمنيا، إلى جانب تقريري رئيس الإدارة المركزية للموارد المائية والري ببني سويف، ورئيس الإدارة المركزية للموارد المائية والري بالمنيا، لاستعراض الموقف المائي خلال موسم أقصى الاحتياجات، من حيث تطهيرات الترع والمصارف، ومتابعة تطهير المساقي الخاصة بمعرفة المنتفعين، وصيانة بوابات أفمام الترع، وقناطر الحجز، وصيانة محطات الرفع.
ودار حوار بين الوزير والمهندسين والعاملين حول التحديات التي تواجه منظومة العمل ومقترحات التعامل معها فنياً وإدارياً وقانونياً، حيث أكد الوزير استقبال ودراسة أي أفكار جديدة أو مقترحات للتطوير لتحديد أفضل سبل الاستفادة منها.
وأوضح سويلم أن عقد ورش العمل بالمحافظات يهدف إلى تقييم أداء الإدارات التابعة للوزارة، والتواصل المباشر مع القائمين على إدارة المنظومة المائية، والتعرف على التحديات التي تواجهها كل محافظة.
وأشاد بجهود أجهزة مصلحة الري، ومصلحة الميكانيكا والكهرباء، والإدارتين المركزيتين للموارد المائية والري في بني سويف والمنيا المبذولة في خدمة المنتفعين.
ووجه سويلم برفع معدلات إزالة التعديات بنطاق الإدارة العامة لحماية نهر النيل بمحافظة بني سويف، مع استمرار المتابعة الميدانية واتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة حيال المخالفين للحفاظ على مجرى النيل وصون أملاك الدولة.
كما وجه بسرعة إنهاء الأعمال اللازمة لحسم تحديات الرى على ترعة الحريقة بمحافظتي بني سويف والمنيا، وسرعة إنهاء أعمال تأهيل ترعة حاجر اللاهون ببني سويف طبقاً للبرنامج الزمني المقرر.
ووجه بالاستعانة بالدراسات المعدة سابقاً لعدد من المواقع على جسور بحر يوسف، لضمان استقرارها وتوفير المناسيب الآمنة على امتداد بحر يوسف، وإجراء دراسات مستفيضة للمواقع التي تحتاج إلى ذلك.
وتفقد سويلم مقر الإدارة المركزية للموارد المائية والري بمحافظة المنيا، والتقى العاملين بمجمع الري، حيث أكد ضرورة مواصلة العمل الجاد بروح الفريق لتحقيق الأهداف وتوصيل مياه الري للمزارعين، مشيراً إلى حرصه على متابعة منظومة العمل، والتواصل الدائم مع العاملين والاستماع لمطالبهم ومقترحاتهم بما يحقق العدالة وتكافؤ الفرص، مع استمرار الرقابة لتقييم مستويات الأداء ورفع كفاءة العمل، موجهاً بتوفير الاحتياجات اللوجستية التي تتطلبها منظومة العمل بالإدارة.
